健瑞兒母嬰店加盟

“健瑞兒母嬰”品牌創(chuàng)立于2006年，立志于成為中國大型母嬰服務(wù)平臺(tái)佼佼者。經(jīng)過15年高速發(fā)展，截至目前，累計(jì)服務(wù)超過200萬名會(huì)員，覆蓋海南全省各市縣及廣東湛江市場，為海南具有超卓影響力的綜合母嬰企業(yè)。

健瑞兒現(xiàn)核心管理層擁有喜力、可口可樂、海航、騰訊、京東、蘇寧、國美等知名乃至世界500強(qiáng)企業(yè)任職經(jīng)驗(yàn)，豐富的管理經(jīng)驗(yàn)促進(jìn)健瑞兒更好創(chuàng)新與發(fā)展。

分享與激勵(lì)是健瑞兒核心文化，2012年公司啟動(dòng)“先富計(jì)劃”，開啟員工入股機(jī)制、在職分紅等激勵(lì)政策，成為全國母嬰行業(yè)首家成功推行股權(quán)激勵(lì)方案的企業(yè)，被《大裂變》、《母嬰紅利2》等行業(yè)權(quán)威書籍向全行分享。

對(duì)內(nèi)，遵循“員工成長與企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展共存共榮”的首要“企業(yè)憲法”，重視對(duì)員工的成長投入，構(gòu)建了“高級(jí)育嬰師工程”、“店助工程”“金牌店長工程”、“經(jīng)理梯隊(duì)工程”、管培生工程等人才發(fā)展體系。多元化崗位發(fā)展體系，配套完善的薪酬及培訓(xùn)培養(yǎng)體系，全力助力員工發(fā)展。 2017年，健瑞兒傾力打造BOSS計(jì)劃，讓應(yīng)屆大學(xué)生的不僅僅有一份優(yōu)質(zhì)的就業(yè)崗位，更是幫助有夢想的90后實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢，實(shí)現(xiàn)“就業(yè)+創(chuàng)業(yè)“完美結(jié)合!

對(duì)外，積極引入優(yōu)秀管理人才，目前公司管理層擁有如喜力、可口可樂、海航、騰訊、蘇寧、國美、三全等知名乃至世界500強(qiáng)企業(yè)任職經(jīng)驗(yàn)，豐富的管理經(jīng)驗(yàn)促進(jìn)健瑞兒更好發(fā)展。2017年10月，值公司成立11周年之際，公司于希爾頓酒店正式發(fā)布新VI及新十年發(fā)展規(guī)劃，政府領(lǐng)導(dǎo)、眾多知名廠商代表、國內(nèi)多家權(quán)威媒體一同見證健瑞兒“新形象、新未來”品牌戰(zhàn)略發(fā)布會(huì)。

健瑞兒十年來不斷拓展合作渠道，截止目前共經(jīng)營8大品類，100多個(gè)知名一線品牌，近10萬單品，與高培、美贊臣、雅培、惠氏、貝親、新安怡、美德樂、花王、好奇、安兒樂、嬰姿坊、安寶兒等國際大牌建立長期的戰(zhàn)略合作，同時(shí)，為了更好的深耕海南市場，共同促進(jìn)海南母嬰生態(tài)圈的建設(shè)，健瑞兒牽頭國內(nèi)著名母嬰品牌成立“半億俱樂部”，以更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，更具競爭力的價(jià)格，更完善的服務(wù)為海南孕嬰童行業(yè)創(chuàng)立合作典范!

健瑞兒的企業(yè)文化

品牌標(biāo)語：健瑞兒，好品質(zhì)。

企業(yè)愿景：為孕婦與0—6歲寶寶提供綜合育兒解決方案;做一家受人尊重的母嬰企業(yè);讓更多伙伴活得更有尊嚴(yán)。

企業(yè)使命：提升母嬰生活品質(zhì)。

價(jià)值觀：感恩、分享、合作、共贏。

管理理念：員工的成長與企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展共存共榮。