漁珺傳奇火鍋加盟

河南漁珺傳奇企業管理咨詢有限公司于2012年注冊成立。公司自成立以來一直致力于發展云南飲食文化，以云南特色飲食文化為依托，推廣“現代原生態養生理念”。公司經營發展方式是以：“云南石鍋魚品牌”“云南少數民族特色火鍋品牌”“云南特色小吃品牌”及餐飲管理、餐飲培訓、生產和配送等多維一體的發展模式，確保企業立足鄭州，輻射全國，行業領先，社會認同的發展基礎。

河南漁珺傳奇企業管理咨詢有限公司旗下現主要經營品牌是“漁珺傳奇云南原生態石鍋坊”。本品牌憑借著多項特有專利技術，改良了人們以往的烹飪方式，利用蒸汽加熱方式最大化保證了原材料的營養價值，從而保證了純天然口味，在加上珍貴的云南山珍菌類，云南高原原生態食材達到了湯鮮味美的境界，本店以云南少數民族文化和風情各異的特色打造了就餐環境，配合親情個性化的服務，贏得了廣大消費者和社會各界的高度認可。

企業文化

—、企業使命

(—)使命

做民族特色餐飲，為中國餐飲領航世界而持續奮斗!

(二)使命宣言

為顧客提供健康綠色的產品和個性獨特的服務;

為同仁搭建學習成長的空間和晉升創業的平臺;

為股東帶來穩定持續的收益和品牌價值的增長;

為社會推動行業快速的發展和國家經濟的昌盛。

二 、企業愿景

(一)企業愿景(5年規劃)

2016年成為河南餐飲領域的標桿企業!

2020年成為中國餐飲領域的標桿企業!

(二)愿景陳述

2016年河南餐飲領域的標桿企業，為更多顧客提供超值感動的服務，為同仁創造最具價值的事業平臺。我們將領導3000名以上優秀同仁，培養100名預備經理，培養80名經理，培養15名預備總監，培養10名總監，培養80名預備總經理，培養60名總經理，培養130名分店股東，培養15名百萬富翁，協助30位以上同仁解決車房問題，協助80位以上同仁解決住房問題。在神圣使命的驅動和穩健人才隊伍的支撐下，同時加以專業管理顧問公司的有效指導，漁珺傳奇將擁有10家分店，50家加盟店，經常規模持續擴大，漁珺傳奇進入河南餐飲業前八強，高端市場前10強;市場占有率、品牌價值、盈利能力、社會貢獻、經營規模等綜合實烽成為河南省前10名。累各捐款達300萬元，用于慈善教育事業，以體現漁珺傳奇高度的社會責任感。

三、核心價值觀

誠實守信、勇于負責、好學創新、愛與感恩、堅持到底

四、成長理念

窮不學習難以脫貧，富不學習難以持久

沒有絕對不變的貧富，只有學習之間的差距

五、工作理念

用心專注的意境促使工作上極致發揮

勤奮求新的慣性促使工作上永遠領先

六、營銷理念

我們不僅為顧客提供健康超值的美食，

更要為客戶創造尊貴個性的感動體驗。

七、服務理念

微笑可以貼近人心，熱情可以溫暖人心，

尊重可以贏得人心，忘利可以感化人心。

八、品質理念

質量就是生命，生就必須敬畏，

敬畏才會慎重，慎重創造尊重。

九、發展理念

積極向上使我們堅定前行，打造團隊使我們后勁十足

制度管理使我們井然有序，成就別人使我們成就更多

社會責任使我們屹立不倒

十、用人理念

激情投入的人空間無限，注重細節的人機會良多，

永不松懈的人委以重任，價值一致的人走的更遠。

十一、團隊理念

同一個團隊發生同一個聲音，必然創造團隊價值放大的乘法效應;

同一個團隊發生不同的聲音，必然帶來團隊價值縮小的除法效應。

十二、執行理念

凡是決定的就是對的，條件將消失無蹤;

一節都以成果為導向，借口將從此謝幕。