吃八方零食加盟

成都大吃八方餐飲管理有限公司是一家專注餐飲文化研究，餐飲特許加盟、落地執行、服務創新，餐飲品牌運營管理研發、品牌策劃營銷推廣，注重優質項目資源整合、共創共贏的現代化連鎖餐飲平臺。目前，已在全國餐飲市場上取得了開設130家品牌直營店和324家連鎖加盟店的好成績。早在2006年，大吃八方便集合餐飲行業精英運籌準備，歷經8載積淀，于2013年正式注冊。大吃八方一經誕生便高屋建瓴，以專注餐飲20多年的餐飲業一流運營團隊和研發團隊組成，實現餐飲業先進的科學管理、標準化的現代餐飲連鎖運營體系。大吃八方秉承“以人為本”的宗旨，堅持“品質至上，口碑為王”的經營理念，繼往開來，不斷總結創新現代化連鎖餐飲管理經驗，為大吃八方粉絲提供品類豐富，便捷實惠的產品和服務，滿足客戶用餐的多方位需求，不斷挖掘用戶需求數據，推出深受吃貨好評的菜品。

大吃八方注重“健康、營養、特色”，傳承傳統餐飲從業者的“勤”與新時代背景下的互聯網思維緊密結合，立志成為消費者喜愛、全民共創的餐飲連鎖平臺。多年以來的沉淀與總結，形成了餐飲行業品牌定位、區域位置、餐廳操作、人力培訓與輸出等環節的流程標準化，不斷優化管理運營模式，結合互聯網O2O的商業模式，融合企業文化，塑造品牌形象。公司目前設立品牌運營中心、網絡營銷中心、商貿中心、拓展中心、產品中心、財務管理中心、人力發展中心、行政管理中心等8大職能中心，為企業不斷壯大提供了有力保障。

企業文化

核心價值觀：凝聚八方資源，共享盛世餐飲!

我們的使命：讓更多酷愛餐飲的精英伙伴實現創業夢想!

三大愿景：

①、立足于做川菜新勢力的典范，且做讓同行學習的餐飲連鎖品牌

②、實現平臺公司三化“平臺化、數字化、系統化”的資源整合平臺;專業公司作為專業領域最優秀的服務運營商;品牌公司實現“效益最大化”的餐飲生態產業

③、成就10000個以上100萬富翁，1000個1000萬富翁，100個10000萬富翁。讓10萬酷愛餐飲的精英伙伴實現創業夢想

五大文化：

①、感恩文化：感恩內外客戶給予成長空間;感恩平臺創造機會;感恩團隊給予支撐;感恩伙伴給予包容和督導實現團隊成長，個人價值提升

②、學習文化：向老師學習知識;向成功者學習技能;向對手學習策略;向顧客學習需求;向大自然學習規律

③、落地文化：講效率、講數據、談結果;實干比空話重要;用心比用腦重要;說結果比說困難重要

④、PK文化：你追我趕，爭做第一;敢于挑戰，不畏艱辛;賽馬機制，樣樣皆PK;挑戰創新，不斷優化

⑤、管理文化：用情義凝聚人本資源;用規矩打造健康平臺;堅持有情有義有規矩